BSCI审厂所需记录及证实性文件　　　1企业是不是已向雇员做出书面服务承诺，说明会遵循BSCI社会责任规定，包含业务流程所属我国的法律法规规定呢？这种书面服务承诺是不是与BSCI个人行为准则一并贴到在全部雇员要看获得的地区？之中应用的语言表达也是怎么让雇员明白的？每一份聘请合同是不是也另附了这一份书面服务承诺呢？ 　　　2 相关业务流程、设备的运行是不是已获得务必的官方网准许呢？ 　　　3 备案每名雇员工作及休息时间的记录系统软件是不是存有呢？请另附团本 考勤管理记录表 穿孔卡/時间记录卡 电子器件数据处理方法 　　　4企业是不是能随时随地出示叙述社会责任的书面战略方针，尤其是对于临时工、女士职工、岐视、逼迫劳动者、施工时间、赔付、环境卫生及社会发展设备、安全性、结社自由和团体交涉？ 　　　5记录付款社会保障部股票基金的证实文件是不是存有？ 　　　6 工资条是不是存有呢？ 　　　7 记录以往相关孕期女员工以及生育假的证实文件是不是存有呢？ 　　　8 工作中要求是不是存有。而他们是不是 　　　1）以文件记录呢 　　　2）法律法规上容许呢 　　　3）让雇员明白呢 　　　4）一视同仁地适用全部职工的身上呢？ 　　　9 是不是有现有文件记录了环境卫生和安全性训炼（比如是火灾维护）呢？ 　　　10是不是有现有文件记录了全部应用中的危害化工品呢？（尤其是安全资料表） 　　　11 是不是随时随地可出示相关抢救资质的资格证书呢？ 　　　12是不是随时随地可出示电梯轿厢和设备查验的文件呢？ 　　　13 企业是不是保存了意外和负伤记录呢？ 　　　14是不是有高官评价社会责任难题的额现有文件记录，或者包含改正行動以内的社会责任审查呢？如果有，这些评价或改正行動是不是起效呢？ 　　　15是不是随时随地额能够 出示文件证实生活用水能够 引入呢？ 　　　16 保卫人员是不是有着一份叙述了其岗位职责的聘请合同呢？ 　　　17 与公会或一切劳动力意味着是不是曾达到一切书面协议书呢？如果有，请另附团本。 　　　18 企业是不是获得合理的商业服务车牌呢？若回答为否，其缘故在哪呢？ 　　　19 本人数据信息是不是包括之上文件呢？请另附团本 　　　20 雇员是不是获发工资条呢？